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Analista de DHO - Curitiba/PR

Descrição da vaga

Somos uma instituição que atua em prol do desenvolvimento humano e também preocupa-se com a contínua evolução das tecnologias, da nova organização e gestão do trabalho, que exigem valorização e atualização permanente dos talentos humanos e tecnológicos. Por esta razão, mantém uma equipe especializada para atendimento aos estudantes, empresas e instituições de ensino. Busca, constantemente, a atualização tecnológica como garantia do já adquirido reconhecimento pela qualidade de suas atividades.


Estamos em busca de um (a) Analista de DHO para fazer parte da nossa equipe. Se você é uma pessoa organizada, atenta aos detalhes, adora desafios, esta pode ser a oportunidade perfeita para você.

Responsabilidades e atribuições

No seu dia a dia você fará:

  • Atuar de forma estratégica no Desenvolvimento Humano e Organizacional, contribuindo para o fortalecimento da cultura institucional do CIEE, alinhada à missão social da organização e às diretrizes estratégicas da instituição.

  • Será responsável por conduzir e apoiar os processos de recrutamento e seleção internos e externos, realizando levantamento de perfil junto às lideranças, entrevistas por competência e estratégias de atração de talentos aderentes à cultura e aos valores institucionais.

  • Irá planejar, implementar e acompanhar programas de integração de novos colaboradores, avaliação de desempenho, planos de desenvolvimento individual, capacitação técnica e comportamental, bem como apoiar ações de sucessão e movimentação interna.

  • Atuará no monitoramento do clima organizacional e engajamento, conduzindo pesquisas, entrevistas de desligamento e propondo planos de ação voltados à retenção, melhoria do ambiente de trabalho e fortalecimento da experiência do colaborador.

  • Será responsável por desenvolver e apoiar programas de liderança, diversidade e inclusão, bem-estar e qualidade de vida, além de facilitar workshops e treinamentos sobre cultura organizacional e comportamento profissional.

  • Também acompanhará indicadores de gestão de pessoas, elaborando relatórios gerenciais e dashboards para apoio à tomada de decisão, realizando benchmarks de mercado e propondo melhorias contínuas nos processos de DHO.

  • Prestará suporte estratégico às lideranças das unidades, promovendo alinhamento entre as práticas de gestão de pessoas e os objetivos institucionais.

  • Executará demais atividades correlatas à função, conforme orientação da gestão e necessidades institucionais.

Requisitos e qualificações


  • Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
  • Experiência em processos de Desenvolvimento Humano e Organizacional, com atuação em recrutamento e seleção por competência, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho e ações de clima organizacional.
  • Vivência no apoio à execução de programas de engajamento, cultura organizacional, integração e desenvolvimento de lideranças.
  • Vivência em gestão de mudanças e mudança cultural.
  • Experiência no suporte às lideranças e participação em projetos de cultura, diversidade e experiência do colaborador.
  • Será considerado diferencial atuação em instituições do terceiro setor, educação, aprendizagem profissional ou programas sociais.

Informações adicionais

  • Horário diferenciado (trabalhamos 7h30 por dia, com 1h30 de almoço);
  • Planos médico e odontológico;
  • Auxílio combustível/estacionamento no local ou VT;
  • VA ou VR;
  • Auxílio Educação para você e seus filhos;
  • Seguro de vida;
  • Auxílio funeral;
  • Ginástica laboral.
  • Wellhub;
  • Associação de Funcionários;
  • Day Off

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com Rh
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Sobre nós

O Centro de Integração Empresa-Escola do Paraná (CIEE/PR) foi fundado em 14 de agosto de 1967. Iniciativa de um grupo de educadores e empresários preocupados com o descompasso entre a formação profissional e a capacitação do estudante para ingressar no mundo do trabalho.


Desde 1967, o CIEE/PR atua para promover a integração dos jovens ao mercado de trabalho. Por meio de programas de aprendizagem e estágio, cursos de capacitação e cidadania e programas sociais, a instituição contribui para o desenvolvimento econômico e social do Estado.


Com 39 unidades operacionais distribuídas em todas as regiões do Paraná, o CIEE/PR tem uma média mensal de 30 mil estagiários e 5,6 mil aprendizes, e já recebeu cerca de 30 títulos de Utilidade Pública. Possui dezenas de registros nos Conselhos Municipais dos Direitos da Criança e do Adolescente e também nos Conselhos Municipais de Assistência Social, condição essencial para cumprir o propósito de trabalhar para fortalecer o desenvolvimento humano e social.


Ao longo de mais de cinco décadas de atuação, o CIEE/PR contribuiu para a inserção e aperfeiçoamento técnico e profissional de mais de 1,6 milhão de adolescentes, jovens e estudantes no mundo do trabalho.


Missão

Transformar vidas com educação e trabalho.


Visão: 

Ser reconhecido como uma organização que valoriza e impulsiona o individuo a alcançar seu pleno potencial, comprometido com o desenvolvimento da sociedade.


Valores: 

COMPROMETIMENTO  

Juntos fazemos acontecer com colaboração e comprometimento; 

EXCELÊNCIA

Excelência em cada detalhe; 

INCLUSÃO 

Juntos pelo equilíbrio e respeito do futuro;  

INOVAÇÃO

Inovação que transforma; 

INTEGRIDADE

Com confiança e respeito, agimos com integridade; 

VALORIZAÇÃO DO COLABORADOR  

Energia reconhecida, potencial multiplicado.